在往常的线下会议中，如果想统计人流量、互动数据、停留时长等信息，过程会比较繁琐，且得到的数据不一定能够精确展示。
线上会议直播，能够通过后台直接查看观众人数、现场热力图、观众行业领域分布、观众参观展台数、展台排名等数据，展商通过这些数据可以分析出精准的用户画像，确定潜在的意向客户，方便后续跟进。
自从疫情以来，不少的企业开启了直播，匆匆忙忙的准备一场直播，直播过程中的活动准备充分，然而在直播结束后，却没有对直播引来的流量进行好好的运营，等到失去后才知道这些流量的可贵。那么企业直播引流之后应该怎么运营呢？
企业直播后一般会建立社群，社群通常是按照地域、用户属性以及关系等来建立的，但是在企业直播过后，很多企业对于用户却没有一个很好的分类，导致“群泛滥”；同时还把群当做一个直播通知群，几乎没有其他话题，让群快速成为名副其实的死群。
针对上述的问题，企业社群的用户就需要具备地域相近、有共同话题以及相互之间熟悉认识的特征。企业做这样的一个社群在运营上就成功了一半，形成良性群生态。那么怎么做社群呢？
1、强话题性内容
在做企业直播时，就已经自发地聚集了一群有相同主题兴趣的人，直播中吸引的人群要么是对此有需求的新人，要么就是已经有一定实战经验的且不缺表达欲的人，他们在群里就已经自发形成讨论与学习氛围。
同时，企业在做直播前，可以在社群中先收集一些意见，看看群里的人想听什么内容，充分了解群成员的需求，才能丰富直播内容。
2、激励手段
在运营社群时，不能一味在群里分享经验，还需要一些激励的手段去维护社群的活跃性。企业运营人员可以通过签到领积分、发红包、有奖问答或者观看直播时长换礼品等手段来提高群成员的活跃。具体措如下；
签到领积分：通过统计群里打卡签到数，给予这些成员一定的积分，积分可以换取指定的礼品或者在直播中进行打赏。
发红包：运营人员可以在群里定时发一定数量的红包，群成员可以通过抢红包来提高群里的活跃度。
有奖问答：群成员可以在线通过抢答积累得分来换取企业准备的礼品，而且还可以测试出群成员对直播内容是否有一定的了解，方便下次调整直播内容。
观看直播时长换礼品：这个就是运营人员可以通过后台数据进行统计用户的观看时长，时长达到一定程度时，可以在社群里通知该名成员领取奖品。
企业直播后，建议建立一个有着共同话题、且群成员之间的属性也相近的社群，方便运营人员用户数据，征集直播内容意见。如果你正在犹豫要不要做企业直播，可以到云直播官网咨询了解一番，或许你就会有决策了。
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